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    高頻題庫(kù)

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    建設(shè)性沖突顯著的特征是

    • A、阻礙溝通
    • B、關(guān)心勝負(fù)
    • C、關(guān)心目標(biāo)
    • D、針對(duì)人
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    顯現(xiàn)個(gè)體心理活動(dòng)動(dòng)力特征的是

    • A、能力
    • B、氣質(zhì)
    • C、性格
    • D、情緒

    通過(guò)修改甚至推翻組織文化原有價(jià)值理念來(lái)創(chuàng)建組織新文化的組織文化制度創(chuàng)新方式屬于

    • A、漸進(jìn)式創(chuàng)新
    • B、突變式創(chuàng)新
    • C、存量式創(chuàng)新
    • D、增量式創(chuàng)新

    對(duì)組織來(lái)講，團(tuán)隊(duì)工作方式的好處是

    • A、提高員工的參與程度
    • B、增加團(tuán)隊(duì)成員的協(xié)同
    • C、提高員工的責(zé)任感
    • D、滿足成員的社會(huì)需求

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